Что делать если на работе забрали документы и не отдают
Что делать, если с вами не заключают трудовой договор?
Я работала неофициально — без договора. Меня уволили одним днем, пока шла моя смена, и не отдали зарплату за полмесяца. Из доказательств, что я там работала, только информация из внутренней программы организации. Возможно, в бухгалтерии еще лежат накладные, которые я подписывала. Подскажите, пожалуйста, могу ли я рассчитывать на полную или хотя бы частичную выплату?
Распространенная ситуация: человек приступил к работе, но договор подписать ему так и не предложили. У работника возникают сомнения, что его труд будет оплачен. Что предпринять в таком случае? На практике часто возникают ситуации: новый сотрудник с работодателем устно обсудили условия работы и договорились о выходе в конкретный день. Человек приступил к выполнению трудовых обязанностей.
- Не дали подписать договор – составьте документ самостоятельно
- Главная База знаний Кадровая отчётность Статьи.
- Незаконное изъятие документа, удостоверяющего личность гражданина паспорта , или принятие документа, удостоверяющего личность гражданина паспорта , в залог. Федерального закона от
- Нужно заявить в полицию, что работодатель забрал паспорт и не отдаёт, это прежде всего. Если покинете страну без уведомления работодателя, то Вам сделают абсконд и бан.
- Изъятие документов при производстве по делам об административных правонарушениях
- Здравствуйте работодаешь не отдает паспорт не могу найти новую работу приходится работать за копейки что делать?
- После принятия сотрудника на работу организация должна выдать ему экземпляр соглашения о найме в течение трех дней со момента, как он приступил к своим обязанностям.
- Вероятность возникновения проблем напрямую связана с вашим правовым статусом.
- 2. Штрафовать
- Процедура увольнения сопровождается выдачей работнику документов.
- Нашу организацию часто проверяют правоохранительные органы и происходит выемка документов, в т.
- Марк Чанг.
Или повышать, но за увеличение обязанностей или карьерный рост. Это обязанность из ст. Индексация зарплаты — это её повышение исходя из роста розничных цен на товары и услуги. При этом работник продолжает выполнять ту же работу. Для госслужащих индексация прописана в законе. А вот частники должны сами решить, как часто и на какой процент будут индексировать зарплату персонала.
